Leidy Johanna Henao Marin
Inducción Sena:
1. MI PRESENTACIÓN:
Nombre: Leidy Johanna
Apellido: Henao Marin
Edad: 24 años
Cumpleaños: 25 Abril
Experiencia Laboral: Asesora en Ventas y Administradora
Pasatiempos: Leer,salir al parque con mi hijo, pintar.
Correo: jhodiseptiembre@gmail.com
Celular: 314.203.10.75
2. MI CONTEXTO DE FORMACIÓN:
3. MIS DEBERES Y DERECHOS COMO APRENDIZ DEL SENA:
¿Qué respuesta la daría usted a Federico y en qué capítulo del Reglamento se basaría?
Federico es aprendiz de un programa de formación de nivel técnico en el SENA en modalidad virtual y a distancia. Hace cuatro meses inició su proceso de formación y su instructor le ha solicitado que visite una empresa para observar el espacio donde permanece la maquinaria y para que analice el mantenimiento que se hace a la misma.Federico llega a la empresa a efectuar la visita planeada pero el jefe de mantenimiento le solicita que presente el carnet personal que lo acredita como aprendiz SENA.
Respuesta:
Me basaría en el artículo 7 del reglamento donde dice que uno de los derechos específicamente el 4to dice que debe recibir en el momento de la legalización, su matrícula, el carne que lo acredite como aprendiz SENA
2. en relación con el líder de bienestar ¿qué opina acerca del respuesta que le dio la funcionaria al aprendiz? ¿Fue acertada o equivocada? Explique por qué.
dio una respuesta totalmente errada y le vulnero los derecho a Federico, ya que en el reglamento del Sena cobija ampliamente a todos su aprendices de cualquier modalidad bien sea presencial y virtual y es un derecho y deber portar el carne de aprendiz del Sena.
En que capitulo, articulo e item del reglamento de aprendices, se debe amparar Nicolas para hacer dicha solicitud de manera respetuosa y formal?
Nicolás es un aprendiz del programa de tecnología en multimedia desde el inicio de su formación hace tres meses y medio ha sido muy dedicado y cuidadoso en realizar las actividades de formación que le han planteado sus tutores en las guías de aprendizaje. Nicolás desea recibir la retroalimentación correspondiente de los trabajos presentados para conocer como le ha ido a lo largo de su proceso
Nicolás decide de manera respetuosa solicitar por escrito los juicios de evaluación de sus evidencias y quiere hacerlo cumpliendo con la normatividad del SENARESPUESTA:
Artículo7 en estos items
8. Ser escuchado y atendido en sus peticiones respetuosas, por parte de los directivos, Instructores
y personal administrativo, ante las dificultades que se puedan presentar en su proceso de formación.
9. Exigir alto nivel académico, estrategias y metodología basadas en la construcción interactiva del conocimiento y participar objetivamente en el mejoramiento continuo de los Instructores a través de los procesos de evaluación.
//my.visme.co/projects/leidy-johanna-henao-marin-ae5e9b
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5. MI ETAPA PRODUCTIVA Y LA ALTERNATIVA DE DESARROLLO QUE ME GUSTA.
Poderme desempeñar en una empresa demostrando mis habilidades, aplicando mi conocimiento y mis competencias adquiridas.
